Calcul indemnité congés maternité suite arrêt maladie

Bonjour, je viens de faire une simulation des IJ congés maternité. Je suis en cdi depuis 4 ans, jamais d’arrêt de travail.
Dans le cadre du congés maternité légale et obligatoire, notre salaire n’est pas maintenu en totalité ?????

Bonjour,
Je suis en congé maternité depuis le 13 juillet 2021. J'étais en arrêt maladie depuis le 22 mars 2021 mais on m'a insisté pour prendre mes congé du 1er juillet au 12 juillet car mon contrat (cddi) s'arrête le 23 août 2021. De ce fait, mon employeur envoie une attestation disant que mon dernier jour de travail est le 12 juillet par conséquent, les 3 derniers mois travaillés sont 0€ étant donné que j'étais en arrêt maladie. Comment dois-je faire? Est-ce normal? Ou bien doit-on prendre en considération à partir de février?
Bien à vous

Bonjour,

j'ai contacter votre service par téléphone afin de savoir sur quelle salaires de référencees indemnités journalieres pour la maternité vont être calculer sachant que je suis en arrêt depuis le 1 juin 2021 suite à une grossesse très compliqué diabète etc... La dame au téléphone me dit que ce sont les 3 mois de salaires avant le conge maternité je lui dit que j'étais en arrêt durant ces 3 mois et celle ci me réponds que du cou soit je n y aurais pas droit soit sa se fait au cas par cas suite à vos précédantes reponses sur ce poste je trouve donc sa réponse au téléphone inappropriée... Nous sommes donc bien d'accord que mon employeur devra vous fournir une attestation de salaire sur les 3 mois avant le 1 er juin c'est à dire mars avril mai 2021 ? Je suis inquiète maintenant avec la réponse de cette dame !!

Cordialement et merci d'avance

Donc il doit déclarer mon arrêt de travail sur la basse du salaire rétablis ce n'est pas les salaire avant arrêt de travail c'est à dire que mon dernier jour de travail dans l'entreprise étant le 31 mai ce n'est pas la même période de référence que pour l'arrêt de travail initial ??

Bonjour merci pour votre réponse, comme dit sur mon premier message j'ai déjà contacter vos services et faudrait revoir ce que ce permet de dire certains personnes car elle m'as dit que soit j'aurais pas le droit au conge maternité car j'étais en arrêt et que j'avais pas assez cumulé soit que c'était fais au cas par cas et que rien ne me garantissais qu'il prendrais la période de référence avant l'arrêt de travail initial ce qui m'avait étonné d'où ma recherche et ma question sur le forum... Donc je ne vais surement pas rapeller pour tomber sur des personnes incompétente après avoir attendu 15 min je suis désolée.

Mais votre réponse est complète et claire pas besoin de plus pour moi.merci beaucoup

Bonne journée

Bonjour,
je suis en CDI depuis 2 ans dans mon entreprise. Je suis enceinte de 3 mois et j'aimerais savoir comment seront calculées mes indemnités lors de mon congé maternité en Février 2022 si jamais je devais me mettre en arrêt maladie à partir de début décembre, début de période intense à mon travail ne pouvant me laisser rester. Si les indemnités sont calculées d'après les 3 mois précédant le congé maternité il y aura 2 mois en arrêt et donc à très faible revenus...
Même question pour le cas où je me mettrais en arrêt sous peu ( par exemple mi septembre) , sachant que mon état de santé à nécessité que je sois en arrêt de mi juillet à début septembre ( j'ai repris depuis peu) si les calculs sont faits aux 3 mois précédant le dernier arrêt cela sera sur les mois incluant ces arrêts la ? ( juillet, août, septembre ?)
Merci de votre réponse.

Bonjour
Je suis dans une situation incompréhensible.
Pendant mon CDD du 21/12/2020 au 20/06/2021
J'ai été en arrêt maladie du 13/05 au 20/06 fin de contrat dont 14 jours de congé patho (maternité)

Je me suis ensuite réinscrit à pôle emploi le 22/06 malgré mon état de santé, mon congé maternité commençait le 02/07. Je n'ai pas donc pas retouché mes alloc assedic entre la fin du CDD et mon congé mat

On me dit que mon dernier CDD n'est pas pris en compte pour mon mon droit aux IJ maternité à cause de mon 8nscripti9n à pôle en emploi en fin de CDD. Ce sera la situation avant précédant ce dernier CDD qui sera prise en compte pour le calcul...
Or j'étais en formation d'un an non rémunéré avec quelques heures de renfort covid juillet août et septembre.

J'ai peur de ne pas avoir droit aux ij ou à une misère alors que j'ai travaillé dur malgré ma grossesse quasi 5 mois avant mon arrêt à cause de ma grossesse pathologique.

Mon dossier est toujours bloqué et quand j'appelle le 3646, l'agent ne maîtrise pas suffisamment et se contente de lire les derniers mail reçus sur mon compte.

C'est un vrai cauchemard de vivre sans ressource et sans pourvoir travailler.

Comment sera finalement calculer mes IJ ?

J'ai accouché 12.jours avant la date prévue, est ce que je peux demandé d'avancé la date de début du congé mat rétroactivement ?
Ou alors demander le transfert de 3 semaine du congé post natal en prénatal retroactivement ?

Comment faire pour que ce soit bien mais dernier mois travailler qui soit pris en compte et rapidement ?

Merci

Bonjour,

Je suis en CDI depuis plus de 2 ans, j'ai été mise en arrêt maladie pour dépression et incompatibilité avec mon travail jusqu'à mon congé maternité, mon entreprise souhaite faire une rupture conventionnel sauf que je me pose quelque question :
Si je me retrouve au chômage avant mon congé maternité alors que j'était en arrêt maladie avant ça, comment vont se calculer mes indemnités de congé maternité ?

Merci beaucoup

Bonjour,

J'ai fait une dépression et depuis j'ai enchaîné les arrêts maladie sans interruption jusqu'à mon congé maternité (en 2020).
Mes indemnités vont-elles être calculées sur le montant perçu ces derniers mois ? J'avoue que je n'y comprends rien.
PS: Je travaille à L'éducation nationale.

Bonjour
j'ai la même question que lidlo, est ce que la première reponse apportée par Pierre est toujours d'actualité?
Merci

Bonjour je suis en arrêt depuis 1 ans et demie
Comment mes IJ pour mon congés maternité va t il étre calculé ?
Avant mon arrêt maladie je travaillais à temps plein depuis 6 ans
Merci

Bonjour, je vous contacte car je suis praticien hospitalier contractuel et j'ai été en arrêt pour accident de travail du 6 août au 20 novembre 2022. Après une courte reprise, j'ai été arrêté en arrêt maladie simple à partir du 6 décembre pour une complication sur ma grossesse, l'arrêt étant prolongé jusqu'au début de mon congé maternité le 2 mars 2023.
Après un premier mois où mon employeur m'a versé un complément pour maintenir mon salaire complet lors de l'arrêt maladie classique, il ne l'a pas fait ce mois ci, es ce normal ? Mon salaire n'est t'il pas sensé être maintenu les 3 premiers mois d'arrêt de travail selon le code de la santé publique Article R6152-361 ? Es que ce n'est pas le cas à cause de mon précédent accident du travail ?
Je voudrais également savoir comment vont être calculé mes indemnités journalières du congé maternité dans ce contexte..
Merci