Bonjour,
j’ai passé un an à travailler dans un pays membre de l’UE. Je rentre en France pour commencer un nouveau travail (CDD) en septembre. Sauf que je viens d’apprendre que je suis enceinte. Aurais-je le droit à un congé maternité ? Combien de temps mon conjoint (français qui travaille à l’étranger UE depuis un an également) doit-il travailler en France afin d’avoir un congé paternité ? Combien de temps celui-ci dure t-il ?
J’ai cru comprendre que je devais travailler 150h minimum en France pour avoir le congé maternité. Mais est-ce 150h avant la date de début de grossesse, 150h avant le terme ou 150h avant la date de début du congé maternité ?
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Bonjour MarieLouise03,
Dans un premier temps, vous pouvez consulter ce topic concernant la démarche à effectuer pour votre demande d'affiliation.
Ensuite, vous devrez faire parvenir à la caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) de votre lieu de résidence une déclaration de grossesse afin que vos dates de congé maternité vous soient communiquées.
Pour savoir si vous pouvez bénéficier du congé maternité, rendez-vous sur le topic "Indemnités grossesse".
Enfin, sachez qu'il est tout à fait possible de travailler en étant enceinte. Cependant, vous devrez vous interrompre durant une période 16 semaines dont 6 avant accouchement, correspondant à la durée du congé maternité pour un premier enfant.
Concernant le congé paternité de votre conjoint, vous pouvez prendre connaissance de ce topic intitulé "Congé paternité" ainsi que celui relatif à la durée.
Je vous conseille, dès votre retour en France, de prendre contact avec votre CPAM, par téléphone, au 36 46, afin de demander un rendez-vous et faire le point sur votre situation et mettre à jour votre dossier.
Bonne journée.
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