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Passionnée de séries TV. Piquée d'un soupçon de fantaisie. Et quelque peu gourmande.
Bonjour Lza09,
Le congé pathologique ne peut excéder 14 jours. Il est fractionnable et peut intervenir dès le début de la grossesse, et est indemnisé au titre de la maternité sans délai de carence.
Si vous avez déjà été en congé pathologique durant 14 jours, et si votre médecin vous prescrit un nouvel arrêt de travail, vous serez alors en arrêt maladie. Une carence de 3 jours s'appliquera.
Je vous invite à lire ce topic sur l'indemnisation d'un arrêt maladie.
Bonne journée
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