En lien avec mon ALD, il m'arrive parfois de ne pas être capable d'aller au travail une journée. Mon employeur peut-il exiger un arrêt de travail, sachant que mon médecin ne m'apportera pas de soins. Esr-il concevable de faire payer à la sécurité sociale une consultation dans le seul but d'obtenir un justificatif pour mon employeur si mon absence est inférieure à 3 jours (les jours de carence ne font l'objet d'aucun paiement par mon employeur).
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Bonjour MUMU,
Si votre état de santé ne vous permet pas de travailler, je vous suggère d'en discuter avec votre médecin qui est le seul habilité à vous prescrire un arrêt de travail dont le volet 3 sera à transmettre à votre employeur pour justifier de votre absence.
Vous pouvez aussi vous rapprocher de votre employeur pour évoquer les différentes possibilités pour justifier de votre absence.
Pour plus d'informations, vous pouvez consulter le site des Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).
Je vous souhaite une bonne journée.
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