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Pourquoi doit-on envoyer un arrêt de travail de 1 à 3 jours à la CPAM, si considéré comme carence, et donc non payé ?

Bonjour,

J'ai eu un arrêt de travail de 3 jours, ce qui correspond à la période de carence, donc non payé par la CPAM.

Est ce que je suis dans l'obligation d'envoyer mon arrêt de travail à la CPAM, alors que je ne recevrais aucun paiement de leur part ?
Quelles sont les conséquences si je n'envois pas mon arrêt de travail à la CPAM, mais uniquement à mon employeur pour justifier mon absence ?

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Grumpy

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Bonjour Grumpy,

Quelque soit la durée de l'arrêt, vous êtes dans l'obligation de l'adresser à votre caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) si votre médecin ne l'a pas déjà transmis par voie dématérialisée grâce à votre carte Vitale.

Vous trouverez plus d'informations dans ce topic intitulé "Arrêt maladie non envoyé".

Bonne journée.

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Elryn

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Grumpy

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Merci pour vos réponses.
Quelles sont les conséquences si les Arrêt de travail ne sont pas envoyés ? Si c'est des arrêts de moins de 3 jours ?

Grumpy,

Comme indiqué précédemment, les conséquences sont précisées dans ce topic intitulé "Arrêt maladie non envoyé". La réponse s'applique quelque soit la durée de l'arrêt. Je vous remercie d'en prendre connaissance.

Bonne journée.