Bonjour Dud,
Je vous présente tout d’abord mes félicitations.
Je vous invite ensuite à consulter ce topic au sujet du congé paternité ainsi que celui-ci relatif au fractionnement du congé.
Ils reprennent les conditions et modalités pour bénéficier du congé paternité.
Si les conditions sont réunies et que votre conjoint est salarié, son employeur doit effectuer les démarches vis à vis de sa caisse primaire d'assurance maladie (CPAM) en adressant une attestation de salaire pour chaque période de congé paternité et un tableau de fractionnement. L'acte de naissance de l'enfant est également nécessaire.
Il est préférable de vérifier que la CPAM de votre conjoint a bien réceptionné les éléments nécessaires à l'examen de ses indemnités journalières.
Pour cela, il peut la solliciter depuis l'Espace d'échanges de son compte ameli ou par téléphone au 36 46.
Bonne journée.
