Puis je me retourner contre mon employeur pour un AT non déclaré?

M'étant blessé sur mon lieu de travail en novembre dernier, mon supérieur pensant que "ce n'était rien" et de laisser passer. j'ai accepté BÊTEMENT de ne pas le déclarer en AT, malheureusement ce qui devait être une petite entorse se retrouve plus tard être une rupture complète de 2 ligaments... Seulement cela engendre frais et arrêts qui vont être plutôt répétitif (reconstruction de la main et opération tout les 5 a 10 ans d'après mon chirurgien). Est il possible de faire assumer sa responsabilité a l'entreprise après autant de temps? Rien n'a été noté, seulement quelques témoins.. Merci de vos réponses. Cordialement