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Bonjour, j'ai actuellement 17 ans, je suis embauche pour un CDD de 2 mois + quelques jours. Avant le debut de mon contrat j'aurais 18 ans. Mon employeur me demande une attestation de droit. Hors je remarque que je suis rattaché à ma mere. Il faut que je sois assuré seul avant mon contrat ou si je suis encore rattaché à ma mere cela ne posera pas de probleme ?
Merci d'avance
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Bonjour Matomis,
Pour connaître la réponse à votre question, je vous invite à consulter ce topic au sujet de l'ouverture de droits à titre personnel.
La situation évoquée est différente, en revanche, les démarches expliquées s'appliquent également à votre cas.
Dans l'attente de la mise à jour de votre dossier, vous pouvez fournir à votre employeur l'attestation de droits qui est téléchargeable depuis le compte ameli de votre mère.
Bonne journée.
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Roxane a répondu
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