délais attestation de salaire fournie par l'employeur ?

Bonjour jujupetitefleur,

Établir une attestation de salaire est obligatoire pour tout arrêt de travail ou congé quel qu'en soit le motif : maladie, maternité, paternité/accueil de l'enfant, adoption, accident du travail ou maladie professionnelle.

Cette obligation légale s'impose à tout employeur, que celui-ci soit une entreprise ou un particulier.

Si votre employeur refuse de faire parvenir cette attestation de salaire, je vous conseille de prendre contact avec votre caisse primaire afin de connaître les documents à fournir pour le calcul de votre indemnisation.

Les coordonnées de votre caisse primaire sont disponibles sur ameli.fr dans la rubrique "Adresses et contacts".

Bonne journée.