Bonjour,
en tant qu'intérimaire, j'ai été en arrêt accident de travail du 3 juillet au 16 juillet.
Manpower m'a fait une attestation de salaire de 12 mois jusqu'au 31 mai, le salaire du mois de mai ayant été versé le 12 juin
La CPAM me demande une attestation comprenant le mois de juin.
Manpower me dit que le salaire du mois de juin ayant été versé le 12 juillet il est dans l’impossibilité de mettre le salaire du mois de juin dans son attestation.
La CPAM et Manpower restent chacun sur leur position et je ne perçoit pas mes indemnités depuis le mois de juillet.
Qui a tort et qui a raison, mon attestation doit elle comprendre le mois de juin payé le 12 juillet et comment faire pour que la CPAM et Manpower ce mettent enfin d'accord et que je perçoive mes indemnités du mois de juillet.
Merci pour votre aide
