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« Pour retrouver sa jeunesse, il suffit de réitérer ses folies. » Oscar Wilde
Bonjour laeti0402,
Il est en effet possible de réduire la durée du congé maternité. Des régles doivent cependant être respectées.
Vous ne pouvez pas prendre moins de 8 semaines (consécutives) de congé maternité. En dessous de ce seuil, le congé n'est plus indemnisable. Vous devez obligatoirement prendre 6 semaines en postnatal car la loi interdit à un employeur d'employer une femme pendant ces 6 semaines. Les 14 jours de congé pathologique ne sont pas pris en compte dans ce délai de 8 semaines.
Après votre reprise anticipée, votre employeur devra faire parvenir une attestation de salaire dans les 5 jours qui suivent la reprise.
Si vous souhaitez reporter une période de votre congé prénatal (dans la limite de 3 semaines) en postnatal, il vous faudra l'accord de votre médecin et de votre employeur. Vous devrez pour cela retourner une demande écrite à votre caisse accompagnée d'un certificat médical de votre médecin (ou sage-femme) indiquant que vous pouvez prolonger votre activité. La demande est à faire avant le début du congé prénatal légal.
Bien sûr, ce dispositif fonctionne uniquement pour les personnes en activité. Les demandeurs d'emploi doivent prendre le congé maternité dans son intégralité.
Retrouvez les informations concernant le congé maternité en suivant ce lien.
Bonne journée.
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Passionnée de cuisine et de voyages, et toujours avec le sourire ! :-)
Bonjour UFF15,
Je vous informe que l'on appelle "intermittent du spectacle" tout salarié engagé en contrat à durée déterminée (CDD) par un ou des employeurs publics ou privés, exerçant une activité d'artiste du spectacle vivant ou du cinéma, ou bien encore d'ouvrier ou de technicien du spectacle.
L'indemnisation du congé maternité nécessite une cessation d'activité d'au moins 8 semaines consécutives et interdit par ailleurs à tout employeur d'employer une femme dans les 6 semaines suivant son accouchement. Par conséquent, cette disposition est également applicable aux intermittentes du spectacle.
Je vous invite à consulter l'article consacré au congé maternité depuis le site ameli.fr et vous invite également à vous rapprocher de votre caisse primaire afin de faire le point sur votre situation.
Je vous souhaite une bonne journée.
Epicurienne avant tout, on me dit aussi mesurée, courageuse et sensible. Parfois o...
Bonjour JulieG,
Comme indiqué précédemment sur ce fil de discussion, le dispositif de report ou de réduction du congé maternité est réservé aux personnes en activité.
Une indemnisation au titre de l’assurance chômage, interrompue le cas échéant par un congé de maternité, ne peut être poursuivie qu’à l’expiration de la durée légale du congé maternité.
Les demandeurs d'emploi doivent donc prendre le congé maternité dans son intégralité.
Je vous souhaite une bonne journée.
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Voir le profilTrès heureuse des petits bonheurs de mon quotidien, gaie, un tant soit peu malicie...
Catherine a répondu
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Voir le profilBIBOUNE a répondu
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Élodie a répondu
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Isabelle a répondu
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Voir le profilUFF15 a répondu
« Pour retrouver sa jeunesse, il suffit de réitérer ses folies. » Oscar Wilde
Valentin a été sélectionné comme meilleur répondant
« Ce que j'aimerais être, mais alors vraiment, c'est un soc de charrue. Je ne sais...
Julien a été sélectionné comme meilleur répondant
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Julien a répondu
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Inscrit(e) le 30/11/2017
Voir le profilPtiteCé a répondu
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