Congé supplémentaire de naissance et impatriation ?

Bonjour,

Je pose cette question pour mon cousin, jeune papa un peu perdu, de retour d'expatriation.

La société pour laquelle il travaille l'a rappelé en France après une mission d'environ 5 ans en Asie.
Il était là-bas adhérent à la CFE et a déjà pris un congé paternité de 10 jours (la durée max du congé pater pour la CFE).
Il voudrait maintenant bénéficier du congé supplémentaire de naissance et son employeur est d'accord sur le principe.
Il a obtenu de la CFE un document certifiant de son adhésion au contrat Maladie et de la prise d'un congé paternité de 10 jours.

Mais un doute subsiste sur la prise en charge possible de ce congé par la CPAM.
En effet, il est indiqué dans les textes que le congé supplémentaire de naissance peut être demandé à partir du moment où tous les autres droits à congé pater ont été utilisés. Or, le congé CFE et le congé CPAM ne sont pas de même durée.

Que doit il faire ?

D'avance merci de vos retours.