Bonjour vfleur,
Le temps partiel thérapeutique est un dispositif médical qui ne peut être prescrit que lorsque l’état de santé du patient le nécessite. Il a pour objectif de favoriser votre rétablissement en permettant une reprise progressive de l’activité professionnelle. Il doit donc uniquement être mis en place pour motif médical.
Pour toutes les questions qui relèvent du droit du travail (obligations de l’employeur, organisation du temps de travail, etc.), comme je vous l'indiquais dans une précédente réponse, il convient de vous rapprocher de la Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS) de votre région, qui est compétente pour vous orienter sur ces aspects.
Je vous souhaite une bonne journée.
