Bonjour à tous,
Je suis actuellement alternant en Master 2. Suite à une préconisation de la médecine du travail, mon médecin traitant m’a placé en temps partiel thérapeutique du 12 décembre au 12 février à 80%.
Malheureusement, mon état de santé continue de se dégrader.
Mon école me conseille de réduire à nouveau mon temps de travail, tandis que mon entreprise me pousse à me placer en arrêt maladie complet.
De mon côté, j’aimerais trouver une solution intermédiaire :
réduire mon temps de travail à environ 2 jours par semaine. En effet, même en arrêt de travail, je continuerais à suivre mes cours (ils sont en distanciel) afin d’éviter un décrochage, mais je ne percevrais alors pas de rémunération au titre de l’alternance.
Lors de la première préconisation, la médecine du travail m’avait indiqué oralement que je pourrais réduire à nouveau mon temps de travail ultérieurement sans repasser obligatoirement par eux si nécessaire. Mon école va dans le même sens.
Cependant :
Mon médecin traitant refuse de prescrire un pourcentage ou un temps de travail précis, estimant que cela relève d’un accord entre l’employeur et la médecine du travail ;
La médecine du travail refuse de me revoir pour une prolongation ou un ajustement du temps partiel thérapeutique.
Je me retrouve donc bloqué et souhaiterais savoir :
quelles démarches puis-je entreprendre pour adapter mon temps de travail à mon état de santé ?
Existe-t-il une solution dans ce type de situation ?
Merci d'avance pour vos re
