Droits au congé maternité en reprise de droits ARE

Bonjour,

Dans la situation suivante ai-je droit à l'indemnisation de mon congé maternité?

• mon contrat de travail a pris fin le 31 mai 24
• du 10 juin 24 au 31 août 25 je suis indemnisée par France Travail
• du 1 septembre 25 au 31 octobre 26 : je ne suis non-indemnisée par France Travail
• à partir du 1 novembre 26 : je suis de nouveau indemnisée dans le cadre d'une reprise de droits France Travail acquis leur de mon contrat précédent
• le 1 décembre 26 : je demande à la CPAM une indemnisation d'un congé maternité

Mon congé maternité, est-il indemnisé par la CPAM ?
Car
"À quelles conditions avez-vous avez droit aux indemnités journalières ?
• si vous percevez une allocation chômage de France Travail "

Dans ce cas, il suffit seulement d'être indemnisée par France Travail au moment de sa demande d'indemnisation d'un congé maternité par la CPAM . Quelque soit la date de fin de son contrat de travail.

Ou je ne suis pas indemnisée?
Car
"La perception d'une allocation versée par France Travail permet le maintien du droit des prestations en espèces, acquis à la fin de l’activité, sous réserve que la date d'admission au bénéfice des revenus de remplacement ou allocations débute dans le délai de 12 mois suivant la date de rupture du contrat de travail".

Dans ce cas, il faut, en plus des conditions d'indemnisation par France Travail, que le contrat ai pris fin - de 12 mois avant l'ouverture des droits France Travail.

Merci,
Cordialement