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Bonjour,
Est-ce qu'un arrêt maladie qui prend suite immédiatement après un congé maternité est indemnisé, si la salariée a fait une demande de congé parental total auprès de son employeur ?
Étant donné que la maladie ne se prévoit pas à l'avance, l'employeur doit-il compléter le salaire de la salariée si elle y a droit et qu'elle reçoit des indemnités journalières de l'assurance maladie? Même s'il a reçu au préalable une demande de congé parental total de sa part?
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Bonjour Assuré,
Pour connaître la réponse à votre question, je vous invite à consulter ce topic au sujet de l'arrêt maladie après un congé maternité.
Enfin, nous ne sommes pas habilités à vous fournir de renseignements concernant l'éventuel maintien de salaire au sein de votre structure.
Vous pouvez vous renseigner auprès de la Direction Régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).
Je vous souhaite une bonne journée.
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Laetitia a répondu
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