Paiement des congés annuels en arrêt maladie

Mon employée CESU est en arrêt maladie longue durée. Elle me demande de lui payer ses congés payés qu'elle n'a pas pris sur la période, en me mentionnant la réforme du 24 avril 2024 concernant l'acquisition de congés pendant un arrêt maladie.
Les indemnités journalières calculées par l'URSSAF tiennent-elles compte des 10% de CA que je lui verse chaque mois par le CESU ?
Dois-je lui payer, en plus, les 2 jours de CA par mois qu'elle me demande durant sa période de maladie ?