Bonjour à tous,
Je suis inquiète car je suis en contrats renouvelables et renouvelés jusqu'ici à un poste dans la fonction publique territoriale. Enceinte, je suis supposée accoucher le 5 octobre, grosso modo. Mais mon CDD s'achève le 28/09/25. Je n'ai pas encore parlé de ma grossesse, il est trop tôt, mais je crains le risque que l'on ne renouvelle pas mon CDD quand je l'aurai dit, malgré le fait que je conviens au poste.
Je crains de ne plus avoir de moyen de survie si tel est le cas. Que dois-je faire ?
Par avance, merci.
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Voir le profilBonjour Hippocampe,
Dans un premier temps, je vous invite à vous rapprocher de Direction Régionale de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS) au sujet du droit du travail.
Concernant votre congé maternité, je vous invite à consulter ce topic intitulé "Contractuelle et congé maternité ".
Je vous souhaite une bonne journée.
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Au contact des assurés tous les jours, le compte ameli n'a plus de secret pour moi...
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De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...
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Géraldine a répondu
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