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Licenciement pour inaptitude

Bonjour actuellement en arrêt de travail pour une maladie professionnelle, je suis toujours en soins et pas consolidée car pas encore guérie.

J'ai fait la demande d'une visite de pré-reprise
avec mon médecin de travail qui envisage un licenciement pour inaptitude.

Ma question est : n'étant pas encore guéri et encore en arrêt de travail puis-je continuer mon arrêt de travail pendant cette procédure si elle a lieu pendant l'arrêt de travail et il restait encore une fois le licenciement prononcer.

Merci pour vos réponses

Celp

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Bonjour Celp,

L'inaptitude médicale au travail peut être prononcée par le médecin du travail s'il constate que l'état de santé du salarié est devenu incompatible avec le poste qu'il occupe.

Je vous invite à prendre contact avec la médecine du travail afin de faire le point sur votre situation et les justificatifs nécessaires. Vous en apprendrez plus sur l'inaptitude et son versement en consultant ce topic intitulé "Inaptitude d'origine professionnelle ?".

Vous trouverez plus d'informations sur la reconnaissance de l'inaptitude médicale au travail sur le site travail-emploi.gouv.fr.

Je vous invite également à consulter le site des Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).

Enfin, seul votre médecin peut vous indiquer si votre état de santé nécessite une prolongation de votre arrêt de travail. Je vous invite à le contacter pour faire le point à ce sujet.

Vous retrouverez de plus amples informations à ce sujet sur le site ameli.fr, rubrique : "Arrêt de travail pour maladie".

Je vous souhaite une bonne journée.


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Celp

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Bonjour,

Merci beaucoup pour votre réponse.

Bonne journée.