Bonjour, je suis actuellement en mi-temps thérapeutique à 50%.
Je dois faire 17h30 par semaine mais avec ma charge de travail je n'y arrive pas.
Ce n'est pas la faute de mon employeur, mais moi qui veut absolument finir ce que je suis entrain de faire avant de partir.
Par exemple au lieu de faire 17h30, je fais plutôt 19h30 par semaine.
Quelles sont les conséquences pour moi et pour mon employeur de ce dépassement d'horaires?
Merci.
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Pleine de vie, d'envies et en guise de devise « the show must go on »
Bonjour Inerjo,
En ce qui concerne la durée de travail pendant votre temps partiel thérapeutique, c'est la médecine du travail qui la fixe en accord avec votre employeur.
Ainsi, je vous invite à en discuter avec votre employeur et la médecine du travail.
Vous trouverez plus d'informations sur notre site ameli.fr, rubrique : Reprendre le travail après un arrêt maladie : le temps partiel thérapeutique
Je vous souhaite une bonne journée.
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Voir le profilC’est avec le médecin du travail qu’il risque quelque chose si celui ci a dit 17h30 et qu’il ne respecte pas
Il doit aussi déclarer le nb d’heures vraiment effectuées à la cpam
Un temps,partiel thérapeutique n’est pas forcément un mi temps
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Un brin nostalgique, furieusement tourné vers l'avenir où je compte bien passer me...
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Epicurienne avant tout, on me dit aussi mesurée, courageuse et sensible. Parfois o...
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