Bonjour, je vais sous peu , être reconnue en invalidité, puisque nous ne sommes pas tenus d’informer l’employeur de ce nouveau statut , comment expliquer une diminution de mon temps de travail .
Je m’explique : je travaillais 4/5 jours , je vais bientôt arriver en fin de droit (je précise que durant les 3 ans qui viennent de s’écouler , j’ai repris mon travail en mi-temps thérapeutique) suite à ma reconnaissance en invalidité je ne voudrai travailler plus que 3/5 jours : comment justifier auprès de mon employeur ce changement d’heures par semaine si la loi n’oblige à l’informer de ma reconnaissance en invalidité ? Quelle procédure suivre ? Merci pour votre aide .
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Bonjour Kinou,
Nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l'Assurance Maladie.
Je vous invite à consulter ce site du gouvernement concernant la mise en place d'un temps partiel et à vous rapprocher de votre employeur.
Vous pouvez également vous rendre sur le site des Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).
Je vous souhaite une bonne journée.
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Inscrit(e) le 10/08/2017
Voir le profilVous pouvez négocier un temps partiel
après si vous voulez que votre employeur soit obligé de l'accepter vous allez devoir indiquer que vous êtes en invalidité.
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J'ai fait le choix de "cultiver mon jardin", dommage que je n'ai pas la main verte.
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Inscrit(e) le 21/06/2018
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Epicurienne avant tout, on me dit aussi mesurée, courageuse et sensible. Parfois o...
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