Bonjour MA,
Si votre dossier de maladie professionnelle est toujours en cours et qu'un
nouvel arrêt de travail est nécessaire (alors qu'il y a eu une reprise
de travail ou interruption entre ces arrêts), le nouvel arrêt devra
être coché en arrêt initial, en rapport avec la maladie professionnelle.
En revanche, si la maladie professionnelle a été consolidée, il s'agira d'une rechute.
Dans tous les cas, il n'y a pas de carence appliquée sur les arrêts liés à un accident du travail ou une maladie professionnelle et l'employeur devra transmettre une nouvelle attestation de salaire en maladie professionnelle, pour cet arrêt.
Bonne journée.
