chomage partiel et indemnités journalieres

Bonjour LAvie992,

Il convient de faire rétablir le salaire par l’employeur lorsque la période de référence est incomplète du fait d’une absence autorisée. Il s’agit du salaire soumis à cotisations reconstitué sur la base du temps de travail prévu par votre contrat de travail.

La fermeture de l'établissement est un motif d'absence autorisée. Je vous invite à consulter ce topic relatif au salaire rétabli.

Je vous souhaite une très bonne journée.