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Passage en invalidite rétroactivement et arret des indemnités journalières

Bonjour,
J etais cadre dans mon entreprise avec 25 ans d ancienneté .
Je suis en arrêt maladie depuis le 13 août 2020 et je suis entrée en prévoyance le2 0 octobre 2020. Depuis le 1 avril 2022, la CPAM ne rembourse plus mes indemnités journalières, pour autant mon entreprise a maintenu mon salaire.
L'arrêt du versement de ces indemnités par la CPAM a également entrainé l'arrêt des versements par la prévoyance à compter du 1° avril 2022.
Mon entreprise a arrete de me payer a partir de mai 2023.
La CPAM ne m a jamais notifié par lettre recommande l arrêt de mes indemnités journalières . C est mon entreprise qui m en a informée par lettre recommandée en mai 2023
En parallele J ai donc pris contact aupres de l assistante de la CPAM pour savoir ce qui se passait
La CPAM sans m en informer a arreté de verser par subrogation mes indemnités journalières en Avril 2022 sans attendre les 3 ans et a demarré sans m en avertir une procédure de passage en invalidité.
Comme je n etais pas informé de cette démarche j ai depassé le délai de reponse J ai donc du remonter un dossier complet d invalidité .
Le 19/04/2023 j ai recu la notification de la CPAM de mon passage en invalidite rétroactivement au 1/04/2022 ce que j ai communiqué à mon entreprise et prévoyance.Depuis j ai recu une pension d invalidite de la part de la CRAMIF sur 6 mois et 4 mois de Prevoyance.Mon entreprise me réclame l annee de salaire d avril 2022 a mai 2023 ?
Pouvez vous m aider ?

Pierre

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Élodie

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Epicurienne avant tout, on me dit aussi mesurée, courageuse et sensible. Parfois o...

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Bonjour Pierre,

Nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l'Assurance Maladie.
Nous ne sommes donc pas habilités à vous fournir de renseignements liés au droit du travail ou concernant un litige avec un employeur.

Je vous invite cependant à consulter et si besoin interroger les Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).

Je vous souhaite une bonne journée.

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Elryn

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Il est parfaitement normal que votre employeur vous demande de récupérer ce qu’il vous a versé à tort depuis avril 2022

Par contre, votre pension est en rétroactive, avril 2022, vous auriez dû la recevoir depuis cette date-là et non pas uniquement sur six mois donc c’est plutôt avec la CRAMIF qu’il faut revoir