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Trop perçu employeur suite à salaire versé en même temps que IJSS SANS subrogation

Lors d'un arrêt maladie, mon employeur a continué à me payer pour une question de délai (la paie était déjà faite lorsque j’ai été arrêté). Il me réclame donc, à juste titre, le trop perçu correspondant aux IJSS. Mais il me prélève sur mon salaire NET, le montant BRUT des IJSS que j’ai perçues. J'ai l'impression alors de payer 2 fois la CSG et la CRDS : elles ont été enlevées de mes IJSS pour passer du brut au net ; et je les reverse à mon employeur dans le trop perçu qu'il me prélève... Est-ce que mon raisonnement est correct ou bien mon employeur fait-il les choses comme il faut ?

LeXav

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Laetitia

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De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...

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Bonjour LeXav,

Nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l'Assurance Maladie.
Nous ne sommes donc pas habilités à vous fournir de renseignements à ce sujet.

En cas de litige avec votre employeur, vous pouvez également consulter le site des Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).

Je vous souhaite une bonne journée.

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Laetitia
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