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bonjour ,
j'ai obtenu un certificat d'isolement selon les recommandations du hcsp que j'ai envoyé à mon employeur mais il m'a indiqué que ce certificat ne m'empêche pas de télétravailler car " c'est la solution que le groupe à choisi pour toutes les personnes dont la nature de l'activité peut s'exercer en télétravail ". mon employeur invoque ce motif et refuse de me mettre en activité partielle malgré les mesures gouvernementales.
est-ce que cela est justifié et quels sont mes droits ? merci
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De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...
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Lorraine, experte ameli bilingue, fan de séries policières britanniques et de pizz...
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