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Bjr, je suis actuellement en arret de travail suite à un burn out, et je viens d apprendre que je suis enceinte.
J ai plusieurs questions, à savoir que c est la medecine du travail qui m a mise en arret et m avait indiqué qu'il aller demander le licenciement pour inaptitude au poste en fin d d'annee
Mon employeur n est pas encore informé de ma grossesse qui n est pas encore déclarée (moins d un mois)
Est-ce que je peux demander mon licenciement malgré ma grossesse ?
Si je reste dans l entreprise et en arret jusqu'au debut de mon congé maternité, comment vont etre calculées mes indemnités de congé maternité ? Sur mes salaires avant mon arret ? Je suis en arret depuis le 1er juillet et mon congé maternité ne commencerait qu en avril 2020.
Je vous remercie pour votre aide, cette situation m angoisse.
Merci
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Bonjour Stephbenj,
Nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l'Assurance Maladie.
Nous ne sommes donc pas habilités à vous fournir de renseignements au sujet du licenciement. Pour toute question relative au droit du travail, je vous invite à vous rapprocher des services de la Direccte (directions régionales des entreprises, de la concurrence, de la consommation, du travail et de l'emploi).
Pour ce qui est du calcul de vos indemnités journalières, je vous invite à consulter ce topic intitulé "Arrêt maladie suivi du congé maternité".
Bonne journée.
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« Pierre qui roule n’amasse pas mousse »
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J'ai fait le choix de "cultiver mon jardin", dommage que je n'ai pas la main verte.
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Jeune maman. Adepte de running. Ne compte plus les années depuis qu’elle a 25 ans....
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Roxane a répondu
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