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Bonjour,
je suis en ALD et en activité salariée. Je dois me rendre régulièrement à l'hôpital pour des consultations médicales ou soins, souvent pour une demi-journée. Mon médecin me dit que le bulletin de présence (et non le bulletin de situation !) suffit pour que mon employeur me paie ces absences. Mon employeur n'est pas d'accord, et réclame un arrêt de travail pour une journée (ne fonctionne pas à la demi journée).
Je pose régulièrement des 1/2 journées de congés, mais j'aimerai les économiser.
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Mélanie, maman de deux jeunes enfants. Persuadée qu’une journée sans rire est une ...
Téléconseillère bilingue pour l’assurance maladie depuis 2015, j’aime les cactus, ...
Roxane a répondu
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Voir le profilElryn a répondu
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