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Bonjour, je voudrais connaître l'avis d'un expert svp,
ma compagne a travaillé plus de 2 ans an France, et elle a déclaré sa grossesse il y a quelques mois (sept/2018).
Ayant eu une offre proffessionnelle en Allemagne, j'ai quitté le pays en Février 2019.
Ma compagne a démissioné de son poste pour me suivre début avril 2019 (raison : démission pour rapporchement de conjoint).
Elle n'est pas encore assurée en Allemagne, elle est encore sur le régime français. mais lorsqu'elle me rejoindra à la fin du mois, il faudra qu'elle demande une radiation du régime français pour s'assurer au régime de sécurité social allemand.
Comment dans ce cas là, peut elle prétendre aux congés matérnité français dont elle a le droit ?
Doit elle absoluement rester en France pour y avoir droit ?
Merci pour vos réponses.
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