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Je suis en accident de travail et je passe en congés maternité congé maternité indemnisé ?

Bonjour je suis un peux perdue je suis actuellement en accident de travail depuis le 03/11/2017 je suis enceinte mon congé maternité commence le 03/06/2018 je me demande sur quel base son calculer les indemnités maternité étant donner que il n'y a pas de jour travailler entre l'accident de travail et le congé maternité . Merci de l'éclairer si vous pouvez svp et les démarche que je dois effectuer .

Elo

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Bonjour Elo,

Si vous êtes toujours en arrêt dans le cadre de votre accident de travail au début de votre congé maternité, le calcul de vos indemnités journalières en maternité s'effectuera sur les salaires des 3 derniers mois précédant cet arrêt.

Suite à ce calcul, si l'indemnité que vous perceviez en accident de travail est supérieure à l'indemnité en maternité, vous continuerez à bénéficier de cette même indemnité jusqu'à la date de guérison ou de consolidation de votre accident. Après cette date, vous percevrez des indemnités au titre de la maternité.

En revanche, si l'indemnité en accident de travail est inférieure à l'indemnité en maternité, vous continuerez à bénéficier de cette même indemnité jusqu'à la date de guérison ou de consolidation de votre accident, à laquelle viendra s'ajouter un complément différentiel au titre de la maternité.

Pour plus de précisions sur votre dossier et le calcul de vos indemnités, je vous invite à contacter votre caisse d'assurance maladie depuis la messagerie de votre compte ameli.

Je vous souhaite une bonne journée.

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Autres réponses

Elryn

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Sur les salaires d'avant votre AT ou sur les salaires de mars avril mai rétablis comme si vous aviez travaillé.

C'est votre employeur qui devra fournir les documents

Cordialement

Elo

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Merci beaucoup pour votre réponses qui me sera bien utile en espérant maintenant que mon patron face bien toute les démarches en sachant que les relations son assez compliqué ... En tout cas merci beaucoup de votre réponse

Assmat85

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Bonjour,
Actuellement je suis en congé maternité qui a débuté le 14/12/2018, j’eta En (AT )jusqu’au 13/12/2018 pendant ma grossesse, je voulais savoir si je peux ? Et comment répondre mon AT après la fin de mon congé maternité qui fini le 13 /06/2018.
Merci d’avance

Laetitia

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De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...

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Bonjour Assmat85,

Si suite à votre accident de travail, votre état n'a pas été guéri ou consolidé, votre médecin peut vous prescrire une prolongation en accident de travail.

Retrouvez des informations sur la consolidation ou la guérison sur ameli.fr, rubrique "Accident de travail ou de trajet : vos démarches".

Bonne journée.

Franui

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Bonjour,
Quand on dit toujours en at au début du congé maternité si l’at va jusqu’au 25 et que le CM commence le 26 est ce bon? On se base ducoup sur avant l’AT et non pas sur des salaires retabli ( statut polyactif cdi+cdd+intérim sur les 12 derniers mois avant l’AT). Merci

Laetitia

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De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...

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Bonjour Franui,

Si un arrêt de travail vous est prescrit avant votre congé maternité (maladie ou accident de travail), et qu'il n'y a aucune interruption entre cet arrêt et votre congé maternité, les indemnités journalières de votre congé seront calculées sur la base des trois mois qui précèdent ce même arrêt (ou des douze mois en cas d'activité discontinue ou saisonnière) et pris en compte dans la limite du plafond mensuel de la sécurité sociale de l'année en cours.

Si vous souhaitez faire un point personnalisé sur votre situation, vous avez la possibilité de prendre un rendez-vous téléphonique ou en agence directement depuis la page d'accueil de votre compte ameli dans la rubrique "Mon agenda" puis "Prendre un rendez-vous".

Si vous n'avez pas de compte ameli vous pouvez prendre rendez vous par téléphone au 36 46.

Bonne journée.

Franui

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Bonjour donc si j'étais en at avant mon congé maternité sans reprise cest bien la date antérieur a l’at qui sert de période de référence et donc ce ne sera pas calculer sur la base de salaires retabli alors,
Cordialement