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MelleCat

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  • Si le médecin du travail remplit ma fiche d'aptitude et précise : "apte à travailler le matin de 8 h à 12 h" et que mon employeur veut que je ne travaille que l'après-midi...

    MelleCat

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    Elryn

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    L'application des indications du médecin du travail relève du droit du travail. Pas de la CPAM. Si vous retournez en arrêt maladie alors que vous êtes en invalidité pour la même...