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Congés payés et accident de travail

Bonjour, Je suis actuellement en arrêt pour accident de travail depuis le 10/11/2025 mon médecin m'a prolongée jusqu'au 15 mai ensuite je suis en congés payes validés du 18 au 29 mai je ne pense pas pouvoir reprendre le travail au 1er juin si mon médecin me fait un arrêt à partir de cette date comment sa ce passe au niveau cpam de plus ensuite j'ai de nouveau des congés à partir du 29 juin dans ce cas est qu'il doit me faire un certificat final ou je part en congés et il m'arrête de nouveau à mon retour. Merci d'avance

Domi

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Marlène

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Bonjour Domi,

Si votre accident de travail est reconnu et que votre employeur n'a pas mentionné une date de reprise de travail anticipé sur votre attestation de salaire, vous bénéficierez d'indemnités journalières pour toute la durée de votre arrêt, même si vous percevez des indemnités de congés payés pendant cette période.

Bonne journée.

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Elryn

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Non le certificat final est établi seulement quand vous serez guérie ou stabilisé. Ça n’a rien à voir avec si vous êtes en arrêt ou non

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Elryn
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Marlène

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Bonjour Domi,

Afin de trouver les éléments de réponse suite à votre question, je vous propose de lire ce topic relatif aux congés payés pendant un arrêt de travail.

D'autre part, en lisant ce topic au sujet du certificat médical final, vous trouverez des informations utiles.

Vous pouvez, également, consulter l'article dédié à l'accident du travail sur ameli.fr.

Belle journée.

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Marlène
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Domi

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Bonjour, Donc le fait que mes arrêts soient coupés par des périodes de congés payés ne pose pas de problème ? Merci d’avance

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Domi
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Domi

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Bonjour je ne comprends pas le fait que si mon employeur ne mentionne pas reprise anticipée sur l’attestation salariale je percevrais ijss et indemnités congés payés, si je n’est pas d’arrêt de travail du 16 mai au 31 mai je ne peux pas percevoir d’ijss

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Domi
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Charline

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Bonjour Domi,

Si vous n'avez pas d'arrêt de travail pendant vos congés, votre nouvel arrêt sera alors un arrêt de travail initial et votre employeur devra transmettre une nouvelle attestation de salaire à votre caisse primaire d'assurance maladie (CPAM).

Vous devrez patienter le temps du traitement de ce document afin d'être de nouveau indemnisé.

Je vous souhaite une bonne journée.

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Charline
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