Bonjour,
J’ai actuellement 2 employeurs : un emploi mi temps en CDI et un emploi en CDD avec des contrats mensuels qui sont renouvelés depuis plus d’un an (medecin vacataire) . Je souhaite savoir quels sont mes droits au congé maternité. En effet mon CDD prendra fin au moment de mon début de congé maternité, je vais avoir un congé sur mon mi-temps en CDI mais puis-je prétendre à un congé maternité sur les cotisations que je fais depuis plus d’un an sur mon emploi en CDD (qui correspond à la plus grande partie de mon salaire)?
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« Pierre qui roule n’amasse pas mousse »
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Un brin nostalgique, furieusement tourné vers l'avenir où je compte bien passer me...
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