Rechercher dans le forum

Cette question a été résolue

Conge parental / invalidite

Bonjour

Pour pretendre administrativement a l invalidité; il est necessaire d avoir travaillé 600h dans les 12 mois precdedant l arret maladie.

Que se passe t il en cas de conge parental avant l arret maladie ? S il a duré 12 mois; est il consideré dans le calcul et enleve t il le droit a l invalidité ?

Merci pour la reponse

Vincent M0683

  • 1 question posée
  • 2 réponses publiées
  • 0 meilleure réponse

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Réponse certifiée par un expert ameli

Un expert ameli a validé la réponse ci-dessous.

Sabine

  • 4631 réponses publiées

Ma recette idéale : 4 doses de chocolat, 1 bonne dose d’humour et le tout saupoudr...

Voir le profil

Bonjour Vincent M0683,

Votre congé parental ne pourra être considéré comme équivalent à du travail salarié et ne sera donc pas pris en compte pour votre demande d'invalidité. Toutefois, en congé parental total, la recherche de la condition administrative sera réalisée à la date de fin de l'activité salariée qui précède le congé parental, soit 12 mois avant le premier arrêt maladie.

Au vu de votre situation particulière, je vous conseille de prendre rendez-vous avec votre CPAM (caisse primaire d'assurance maladie) afin de faire le point sur votre dossier.

Vous avez la possibilité de prendre un rendez-vous téléphonique ou en agence directement depuis la page d'accueil de votre compte ameli (depuis la version web et non depuis l'application) dans la rubrique "Mon agenda" puis "Prendre un rendez-vous".

Je vous souhaite une bonne journée.

Nom de l'auteur
Sabine
Date
réponse
r

Ce post vous a-t-il été utile ?

Non ce post ne m'a pas été utile (0)

Oui ce post m'a été utile (0)

aucun utilisateur n’a répondu à la question pour l’instant

Autres réponses

Elryn

  • 2 questions posées
  • 22160 réponses publiées
  • 1713 meilleures réponses

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Ça dépend si c’était un congé parental légal indemnisé par la CAF, etc.

Ça dépend aussi si il n’y a pas eu d’interruption entre le congé maternité, le congé parental et l’éventuel arrêt maladie maladie

Nom de l'auteur
Elryn
Date
réponse
r

Vincent M0683

  • 1 question posée
  • 2 réponses publiées
  • 0 meilleure réponse

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Merci pour votre reponse.

C est un congé parental en accord avec mon employeur. L enchainement etait le suivant:

  • arret maladie
  • conge maternite sans interruption et en continuité
  • conge parental en continuite
  • arret maladie en continuite

Merci

Nom de l'auteur
Vincent M0683
Date
réponse
r

Vincent M0683

  • 1 question posée
  • 2 réponses publiées
  • 0 meilleure réponse

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Merci pour la reponse.

Ma femme est tombé malade durant le conge parental legal. Il n y a pas eu de discontinuité conge maternite / conge parental de 12 mois / arret maladie de 3 ans.

Tout s est enchainé. Elle arrive a la fin des 3 ans de la periode d arret maladie. On souhaite pretendre a l invalidite mais on a peur d etre administrativement irrecevable du fait de la periode de conge parental de 12 mois. D un autre cote le conge parental est un droit et suspend le contrat de travail?!

Merci pour votre retour.

Nom de l'auteur
Vincent M0683
Date
réponse
r

Elryn

  • 2 questions posées
  • 22160 réponses publiées
  • 1713 meilleures réponses

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Le congé parental était indemnisé par la caf?

Nom de l'auteur
Elryn
Date
réponse
r

Elryn

  • 2 questions posées
  • 22160 réponses publiées
  • 1713 meilleures réponses

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Les conditions pour l’invalidité sont les mêmes que pour les IJ ALD.

Si vous n’aviez pas de droit ça aurait été aussi le cas pour les IJ donc pas d’inquiétude

Nom de l'auteur
Elryn
Date
réponse
r
Accessibilité : non conforme
Conditions Générales d'Utilisation
Protection des données personnelles
Gestion des cookies
Contacter ma caisse