Droit option lors d'un double emploi

Je possède deux emplois en parallèle : un en France (quotité 100% France) où je réside et à Genève (quotité 20% suisse). Je n'ai pas pu activer mon droit d'option pour rester auprès de la CMU car je n'ai pas reçu les documents à temps (le premier courrier à été renvoyé et le second est daté de 4 mois). J'ai fait la demande qui m'a été refusée à cause du délai de 3 mois dépassé et je n'ai plus de droit auprès de la Sécurité Sociale. J'ai contesté la décision avec les différentes montrant ma bonne foi concernant les délais de réception, mais je n'ai reçu aucune réponse. On m'a dit de refaire une demande de réouverture de droit, comme j'ai le droit selon la loi PUMA, mais est-ce que je dois refaire valoir le droit d'option en même temps. Mon contrat a été récemment prolongé en France. Est-ce que cela peut compter comme un changement de situation ?
Merci d'avance pour votre aide