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Arrêt 6 mois

Bonjour, étant en arrêt maladie pour bientôt 6 mois ALD je perçoit des indemnités journalières de la Cpam.
Mon employeur lui le montant versé (salaire) réduit sans arrêt, une fois contacté il m'a été dit qu'il aller donner le relais à une prévoyance d'entreprise.
En clair est-ce que je reste indemnisé tout le temps par les deux ( Cpam - prévoyance entreprise)ou seulement la Cpam une fois atteint 6 mois ? Et est-ce que le montant va baisser ou varié de beaucoup ? Ou est-ce que mon dossier va passer en Invalidité ?
Merci de m'éclaircir je m'inquiète pour les jours a venir quand même.

Xion

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Valérie

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Valérie, 36 ans, au sein de l'Assurance Maladie depuis presque 5 ans et fière d'êt...

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Bonjour Xion,

Cette question a été abordée sur le forum. Pour en connaître la réponse, je vous invite à consulter ce topic intitulé "Plus d'IJ au-delà de 6 mois".

Vous pouvez retrouver plus de renseignements sur l'ouverture de droit aux indemnités journalières pour un arrêt de plus de six mois sur le site service-public.fr.

Enfin, concernant la partie prévoyance, je vous invite à vous rapprocher de votre employeur afin d'obtenir plus de renseignements. 

Je vous souhaite une bonne journée.

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Valérie
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Elryn

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Le complément de salaire ne concerne pas la CPAM. Ca dépend de votre convention collective et du contrat de la prévoyance.
La CPAM continuera de verser les IJ à 50% du brut. Tout le reste ne la concerne pas.

L'invalidité vous avez encore le temps, en général c'est après 3 ans d'arrêt maladie.

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Elryn
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Xion

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Bonjour Elryn,
Pendant combien de temps les IJ seront versé par la Cpam à hauteur de 50% du brut ?
Et en ce qui concerne l'invalidité il est noté ( site ameli) au bout de 6 mois le médecin conseil vous contact pour rendez-vous.
Et la prevoyance de l'entreprise quel est le montant qui sera versé ?
Merci.

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Elryn

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En ALD les IJ sont versées pendant 3 ans.

Il n’y a pas de convocation pour invalidité après 6 mois d’arrêt. A mon avis vous avez mal compris l’info sur ameli

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Elryn
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Xion

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Bonjour,
J'ai lu que la demande ne peut être fait qu'à partir de 6 mois .
Et en ce qui concerne la prévoyance d'entreprise il est noté d'après ce j'ai vue 90% du salaire avec IJ comprises.
Cdlt.

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Xion
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