Arrêt maladie et formation professionnelle

Bonjour. Votre cas m'intéresse particulièrement. J'ai une amie réfugiée irakienne qui suivait une formation au GRETA (français niveau B1) via Pole-Emploi. Rémunérée donc par ce dernier. Elle a eu le Covid et a du rester 10 jours chez elle en quarantaine quand son test était positif à la pharmacie. Elle a été déclarée positive par la pharmacienne à la sécurité sociale. Cet organisme lui a écrit immédiatement pour lui dire que les 10 jours de quarantaine étaient obligatoires. Elle a écrit comme vous au GRETA pour leur signaler son absence. On lui a dit de ne pas s'inquiéter, qu'elle sera payée normalement.
Elle a commis quand même deux erreurs :
1- elle n'a pas demandé d'arrêt de maladie auprès d'un médecin, n'ayant pas de symptômes graves (juste un peu de maux de tête pendant deux jours avant le test chez la pharmacienne). Pas de feuille d'arrêt par conséquent. C'est la sécurité sociale qui lui demande de rester à la maison en apprenant le Covid et non son médecin.
2- elle n'a pas déclaré son arrêt de maladie lors de l'actualisation sur son compte Pole-Emploi, croyant que le fait d'être "payée normalement" voulait dire que ça ne compte pas d'être absent quand on a la preuve d'être malade et obligée de rester en quarantaine par la sécu. Cela lui vaut de devoir rembourser le trop payé de dix jours.
Ce qui la consolerait est votre message : même si elle avait demandé au médecin de lui fournir un arrêt, elle aurait touché que 1,71€ par jour. Un manque à gagner de 17€.
Mais sans devoir rembourser 10 jours d'allocation.
Merci de votre témoignage