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Bonjour,
Je suis fonctionnaire en dispo depuis 1 an. Le renouvellement de ma dispo a été refusée par mon établissement. Étant enceinte avec une grossesse à risque, je ne compte pas retourner au travail mais demander un arrêt de travail.
Vais-je recevoir mon salaire si je suis mise en arrêt alors que je ne travaille pas depuis 12 mois ?
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Voir le profilLa cpam n’est pas concernée par vos arrêts de travail
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Voir le profilBonsoir Elryn,
Je me suis peut-être mal exprimée. Puisque qu'on m'a refusé le prolongement de la dispo, je souhaite demander un congé maladie à la fin de la dispo, lorsque je serai censée retourner au travail. Donc oui, la cpam devrait être concernée.
De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...
Bonjour Helo,
L'Assurance Maladie ne prend pas en charge les prestations en espèce (indemnités journalières) pour les fonctionnaires de la fonction publique.
Seul les frais de santé (remboursement de
soins) sont pris en charge par la CPAM. Votre mise en disponibilité ne
change pas votre régime.
Je vous invite donc à contacter votre centre de gestion ou votre employeur.
Pour plus d'informations, je vous invite à consulter le site Service-Public.fr, rubrique "Disponibilité d'un fonctionnaire".
Je vous souhaite une très bonne journée.
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Inscrit(e) le 10/08/2017
Voir le profilNon puisque ce n’est pas la CPAM qui indemnise vos arrêts maladie vu que vous êtes fonctionnaires et dans tous les cas vous n’avez pas cotisé à la CPAM donc vous n’aurez le droit à rien
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« Pierre qui roule n’amasse pas mousse »
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J'ai fait le choix de "cultiver mon jardin", dommage que je n'ai pas la main verte.
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Voir le profilElryn a répondu
De tout ce que j'ai fait, la chose dont je suis le plus fière, c'est d'être devenu...
Laetitia a répondu
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Voir le profilHelo a répondu
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