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Signature CDI 2 mois avant début congé maternité : quel calcul des IJSS ?

Bonjour,

Je m'apprête à signer un CDI à temps plein, qui débutera 2 mois avant la date de début de mon congé maternité.
J'aurai bien effectué les 150h de travail minimum dans les 3 mois qui précèdent le congé, ce qui m'ouvre les droits.
Mais je me demande si mes IJSS seront calculés seulement sur ces 2 mois de salaire, ou bien sur ces 2 mois + mes indemnités chômage précédente (sur 1 mois ou plus ?) puisque j'étais auparavant intermittente du spectacle.
C'est ce cumul de statut qui m'empêche de faire la simulation.
Un éclairage ?
En vous remerciant,

Anna

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Audrey
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Audrey, 27 ans, petite boule d’énergie pleine de projets pour l’avenir et dotée d’...

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Bonjour Anna,

En cas de nouvelle embauche, votre employeur devra nous indiquer le salaire rétabli, c'est-à-dire le salaire que vous auriez perçu si vous aviez travaillé sur les 3 mois précédant votre congé maternité.

Pour en savoir plus, je vous invite à consulter l'article sur le congé maternité.

Bonne journée

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Elryn

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Ce sera sur la base de 3 mois de salaires de votre nouveau contrat.

Anna

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Merci Elryn. Et si donc je n'ai fait que 2 mois de contrat, ce sera seulement sur 2 mois de salaire, ou bien une "équivalence" de 3 mois de salaire sera-t-elle calculée ?

Elryn

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Une équivalence de 3 mois
Ce qui compte c’est le salaire au moment de votre arrêt.

Les 3 mois et 150h c’est juste pour ouvrir les droits

Opale

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Bonjour si je comprends bien on est rémunéré pareil que l'on ai eu un cdd de 2 ou 3 mois avant le congé maternité ?
De plus faut il que les mois soient entier ou peut on avoir travaille par exemple du 19fevrier au 19 mai et cela compte pour 3 mois ?