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    <title>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Contestation Trop-perçu mutuelle</title>
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    <description>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Contestation Trop-perçu mutuelle</description>
    <language>fr</language>
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    <pubDate>Mon, 14 Sep 2026 07:01:42 GMT</pubDate>
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  <title>Réponse de Géraldine</title>
  <dc:creator>Géraldine</dc:creator>
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          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Fanny,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l&#39;Assurance Maladie. &lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Nous ne sommes donc pas habilités à vous fournir de renseignements à ce sujet. &lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Je vous souhaite une bonne journée.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Mon, 14 Sep 2026 07:01:42 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour,&lt;br /&gt;J’ai reçu de la part d’une ancienne mutuelle professionnelle (j’étais salariée) un courrier me demandant de rembourser un trop-perçu d’environ 700e sur la période d’avril 2024 à octobre 2024. Après recherches, cette période correspond à  un contrat de CDD. La mutuelle en question etait celle de mon employeur précédant (cdd également, se terminant courant mars 2024). il semble que le contrat n’est pas été résilié. De plus j’ai contacté l’employeur et sa mutuelle sur la période du trop perçu et ni l’un ni l’autre n’ont de trace de contrat de mutuelle à mon nom…. Les remboursements sur cette période se sont fait en télétransmission, je n’ai pas pu voir l’erreur. Auriez-vous des pistes pour contester le trop perçu ? En vous remerciant par avance! &lt;br /&gt;Bonne journée &lt;br /&gt;Fanny&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
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  <title>Réponse de Elryn</title>
  <dc:creator>Elryn</dc:creator>
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          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Cela n’est pas du ressort de la CPAM&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Sat, 12 Sep 2026 09:17:34 GMT</pubDate>
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          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour,&lt;br /&gt;J’ai reçu de la part d’une ancienne mutuelle professionnelle (j’étais salariée) un courrier me demandant de rembourser un trop-perçu d’environ 700e sur la période d’avril 2024 à octobre 2024. Après recherches, cette période correspond à  un contrat de CDD. La mutuelle en question etait celle de mon employeur précédant (cdd également, se terminant courant mars 2024). il semble que le contrat n’est pas été résilié. De plus j’ai contacté l’employeur et sa mutuelle sur la période du trop perçu et ni l’un ni l’autre n’ont de trace de contrat de mutuelle à mon nom…. Les remboursements sur cette période se sont fait en télétransmission, je n’ai pas pu voir l’erreur. Auriez-vous des pistes pour contester le trop perçu ? En vous remerciant par avance! &lt;br /&gt;Bonne journée &lt;br /&gt;Fanny&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
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