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    <title>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Subrogation et temps partiel thérapeutique</title>
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    <description>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Subrogation et temps partiel thérapeutique</description>
    <language>fr</language>
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    <pubDate>Fri, 13 Feb 2026 09:45:33 GMT</pubDate>
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  <title>Réponse de Élodie</title>
  <dc:creator>Élodie</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Lorely,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Dans le cadre de la subrogation, votre employeur est tenu de vous 
maintenir un salaire au moins égal aux indemnités journalières qu&#39;il a perçues de la 
part de l&#39;Assurance Maladie.&lt;br&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pour de plus amples informations, je vous propose de  consulter cet article &lt;a href=&quot;https://www.ameli.fr/entreprise/vos-salaries/arret-de-travail/subrogation-salaire/subrogation-salaire&quot; rel=&quot;noopener noopener noopener&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;&quot;La subrogation de salaire en cas d&#39;arrêt de travail&quot;&lt;/a&gt;, disponible sur le site ameli.fr.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pour toute autre question portant sur le droit du travail, nous ne 
sommes pas en mesure de vous répondre depuis ce forum. En cas de litige avec votre employeur, vous trouverez 
des informations sur le site du &lt;a href=&quot;https://travail-emploi.gouv.fr/&quot; rel=&quot;noopener noopener noopener&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;Ministère du Travail&lt;/a&gt; ou sur le site des &lt;a href=&quot;https://dreets.gouv.fr/&quot; rel=&quot;noopener noopener noopener&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS)&lt;/a&gt;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Je vous souhaite une bonne journée.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Fri, 13 Feb 2026 09:45:33 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour,&lt;br /&gt;J&amp;#39;ai été en arrêt maladie suite à un accident pendant 7 jours et j&amp;#39;ai repris ensuite à temps partiel thérapeutique.&lt;br /&gt;Mon employeur m&amp;#39;a fait un avenant à 90% et je viens d&amp;#39;avoir un courrier de la CPAM indiquant que mon employeur avait touché les IJSS. &lt;br /&gt;Sachant que mon employeur pratique la subrogation, n&amp;#39;aurait il pas du me verser mon salaire intégral et recevoir les IJSS?&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Merci à l&amp;#39;avance pour la réponse,&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
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    <item>
  <title>Réponse de Elryn</title>
  <dc:creator>Elryn</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Votre employeur doit vous verser les IJ + les heures travaillées + un éventuel complément en fonction des règles de votre convention&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Thu, 12 Feb 2026 22:19:23 GMT</pubDate>
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          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour,&lt;br /&gt;J&amp;#39;ai été en arrêt maladie suite à un accident pendant 7 jours et j&amp;#39;ai repris ensuite à temps partiel thérapeutique.&lt;br /&gt;Mon employeur m&amp;#39;a fait un avenant à 90% et je viens d&amp;#39;avoir un courrier de la CPAM indiquant que mon employeur avait touché les IJSS. &lt;br /&gt;Sachant que mon employeur pratique la subrogation, n&amp;#39;aurait il pas du me verser mon salaire intégral et recevoir les IJSS?&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Merci à l&amp;#39;avance pour la réponse,&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
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