Réponse de Charline

Charline — Wed, 29 Jan 2025 13:13:54 GMT

Bonjour Gilles59,

La pension d'invalidité est attribuée jusqu'à l'âge légal de départ à la retraite. A 62 ans, la pension d'invalidité est remplacée par une pension de vieillesse pour inaptitude au travail.

Toutefois, votre pension d'invalidité peut également être diminuée ou suspendue en fonction de vos ressources. Je vous invite à consulter ce topic concernant le cumul d'une activité professionnelle et de la pension d'invalidité.

Le contexte évoqué est différent, en revanche, les démarches expliquées s'appliquent également à votre situation.

Je vous invite également à prendre connaissance de cette réponse sur la revalorisation annuelle de la pension d'invalidité. Une révision de la pension d'invalidité est possible uniquement si votre état de santé s'aggrave et qu'un changement de catégorie doit intervenir.

Concernant votre dernière question, nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l'Assurance Maladie.
Nous ne sommes donc pas habilités à vous fournir de renseignements liés au droit du travail.

Je vous invite cependant à consulter le site des Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).

Vous trouverez plus d'informations en consultant les articles disponibles sur ameli.fr rubrique "Invalidité ".

Je vous souhaite une bonne journée.

Réponse de Elryn

Elryn — Thu, 23 Jan 2025 18:52:47 GMT

Si cette dernière est acceptée, celle ci serait valable combien de temps ?
=> ça dépend de votre dossier

Est -elle révisée régulièrement ?
=> en montant non. En droit propre ça dépend de la première question. Si accordée sans limite: non, si accordée pour une durée précise alors il y aura un contrôle au moins à l’échéance.

Est-ce possible d'être en invalidité quelques mois ? (Le temps des soins et de l'amélioration de ma santé)
=> oui elle peut perdurer après également mais que vous perdiez la pension.

Mon employeur peut il refuser dans quelques mois (qd mon invalidité prendra fin) la reprise de mon emploi à plein temps ?
=> deux cas
1/ vous négociez un temps partiel. Votre contrat est donc modifié et un retour à temps plein fait l’objet d’une négociation également

2/ vous continuez votre temps partiel thérapeutique qui ne sera pas pris en compte par la cpam (car indemnisation via la pension). A l’issue vous retrouvez votre contrat normal

[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Invalidité 1ère catégorie

Réponse de Charline

Réponse de Elryn