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    <title>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: L&#39;employeur doit-il déclarer un accident du travail dans les cas suivants : malaise, grippe, douleur abdominale ?</title>
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    <description>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: L&#39;employeur doit-il déclarer un accident du travail dans les cas suivants : malaise, grippe, douleur abdominale ?</description>
    <language>fr</language>
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    <pubDate>Tue, 25 Jun 2024 14:07:32 GMT</pubDate>
    <lastBuildDate>Tue, 25 Jun 2024 14:07:32 GMT</lastBuildDate>
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  <title>Réponse de Laetitia</title>
  <dc:creator>Laetitia</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour slap,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Un accident du travail selon l&#39;article &lt;a href=&quot;https://www.legifrance.gouv.fr/affichCodeArticle.do?idArticle=LEGIARTI000006742977&amp;amp;cidTexte=LEGITEXT000006073189&amp;amp;dateTexte=20130918&amp;amp;fastPos=2&amp;amp;fastReqId=1616929792&amp;amp;oldAction=rechCodeArticle&quot;&gt;L.411-1&lt;/a&gt;
 du Code de la Sécurité sociale &quot;est considéré comme accident du 
travail, quelle qu’en soit la cause, l’accident survenu par le fait ou à
 l’occasion du travail à toute personne salariée ou travaillant à 
quelque titre ou en quelque lieu que ce soit, pour un ou plusieurs 
employeurs ou chefs d’entreprise&quot;&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Pour qu&#39;il y ait accident du travail, trois conditions sont nécessaires :&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;- il faut qu&#39;il y ait un fait inhabituel ayant entrainé une lésion immédiate ou différée.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;- qu&#39;il survienne à l&#39;occasion ou par le fait du travail.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;- un lien devra être établi entre les lésions subies et l&#39;accident déclaré.&lt;/p&gt;

&lt;p&gt;Tout accident survenant pendant et sur le lieu du travail est présumé comme étant un accident du travail.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Aussi, ce forum d’entraide s’adresse uniquement aux assurés du régime général.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Nous répondons volontiers aux questions des employeurs sur une ligne téléphonique qui leur est dédiée.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Pour connaître le numéro, et en savoir plus sur les services dédiés aux employeurs, je vous invite à consulter le site ameli.fr, rubrique &quot;&lt;a href=&quot;https://www.ameli.fr/entreprise/contacts&quot; target=&quot;_blank&quot;&gt;entreprise  contacts&lt;/a&gt;&quot;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Bonne journée.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Tue, 25 Jun 2024 14:07:32 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour, lorsqu&amp;#39;un salarié se sent mal sur le lieu de travail et qu&amp;#39;il s&amp;#39;absente de l&amp;#39;entreprise pour se faire soigner, dans quel(s) cas l&amp;#39;employeur est-il tenu d&amp;#39;adresser une déclaration d&amp;#39;accident du travail à la CPAM, sachant qu&amp;#39;il peut s&amp;#39;agit d&amp;#39;un malaise, d&amp;#39;une grippe, d&amp;#39;une douleur abdominale, d&amp;#39;un rhume... ?&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
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