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    <title>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Congé paternité - L&#39;employeur peut-il imposer le fractionnement ?</title>
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    <description>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Congé paternité - L&#39;employeur peut-il imposer le fractionnement ?</description>
    <language>fr</language>
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    <pubDate>Fri, 12 May 2023 14:31:00 GMT</pubDate>
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  <title>Réponse de Géraldine</title>
  <dc:creator>Géraldine</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Alex,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Vous pouvez choisir de prendre votre congé paternité en une seule fois ou de manière fractionnée. Je vous invite à consulter ce topic si vous souhaitez obtenir d&#39;avantage d&#39;informations concernant &lt;a href=&quot;https://forum-assures.ameli.fr/questions/2719484-fractionnement-nouveaux-conges-paternite&quot; rel=&quot;noopener noopener noopener&quot;&gt;le fractionnement du congé paternité&lt;/a&gt; que votre employeur n&#39;est pas en mesure de vous imposer. &lt;br&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;L&#39;employeur ne peut pas refuser d&#39;accorder le congé de paternité et 
d&#39;accueil de l&#39;enfant, mais il doit en être informé au minimum un mois à
 l&#39;avance. Ce congé ne peut pas non plus être décalé sans son accord.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;L&#39;Assurance Maladie n&#39;indemnisera que les périodes de congé paternité
 renseignées, par l&#39;employeur à la demande du salarié, sur l&#39;attestation
 de salaire (samedi et dimanche inclus si dans la période de congé 
paternité choisie). &lt;br&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Je vous invite également à consulter le site des &lt;a href=&quot;https://dreets.gouv.fr/&quot; rel=&quot;noopener noopener noopener&quot;&gt;Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS)&lt;/a&gt; pour obtenir des renseignements liés au droit du travail. &lt;br&gt;&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Je vous souhaite une bonne journée.&lt;br&gt;&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Fri, 12 May 2023 14:31:00 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Ma femme est enceinte avec une date de terme au 14/06/2023.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Le 27/04/2023, j&amp;#39;ai donc effectué ma demande de congé paternité, remise en main propre avec la signature de la RH, sous la forme suivante :&lt;/p&gt;&lt;p&gt;&amp;quot;Objet : demande de congé de paternité et d&amp;#39;accueil d&amp;#39;un enfant &lt;br /&gt;Remise en main propre contre décharge&lt;br /&gt;Madame,&lt;br /&gt;Je vous informe par ce courrier de mon intention de prendre un congé de paternité et d&amp;#39;accueil d&amp;#39;un enfant, dans le respect des dispositions légales en vigueur.&lt;br /&gt;La date du terme est prévue pour le 14 Juin 2023.&lt;br /&gt;Je souhaite bénéficier de ce congé consécutivement au congé de naissance de 3 jours, ceci en totalité, soit 25 jours consécutifs.&lt;br /&gt;Je vous prie d&amp;#39;agréer, Madame, l&amp;#39;expression de mes salutations distinguées.&amp;quot;&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Ceci afin de prendre mon congé paternité en une seule et unique fois, directement à la suite du congé de naissance.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;J&amp;#39;ai appris hier que mon employeur souhaite que je fractionne mon congé paternité, sous peine de me le refuser.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Mes questions sont donc les suivantes :&lt;/p&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Suis-je bien en droit de demander ce congé paternité &amp;quot;consécutivement au congé de naissance&amp;quot;, sans donner de date précise de début du congé ?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ayant respecté le délai d&amp;#39;un mois avant la date du terme pour effectuer ma demande de congé paternité, l&amp;#39;employeur peut-il me le refuser ?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Enfin, l&amp;#39;employeur est-il en droit d&amp;#39;imposer le fractionnement de ce congé ?&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;p&gt;Je vous remercie par avance,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Cordialement,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Alex&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
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    <item>
  <title>Réponse de Elryn</title>
  <dc:creator>Elryn</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Cela relève du droit du travail&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Thu, 11 May 2023 12:25:22 GMT</pubDate>
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          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Ma femme est enceinte avec une date de terme au 14/06/2023.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Le 27/04/2023, j&amp;#39;ai donc effectué ma demande de congé paternité, remise en main propre avec la signature de la RH, sous la forme suivante :&lt;/p&gt;&lt;p&gt;&amp;quot;Objet : demande de congé de paternité et d&amp;#39;accueil d&amp;#39;un enfant &lt;br /&gt;Remise en main propre contre décharge&lt;br /&gt;Madame,&lt;br /&gt;Je vous informe par ce courrier de mon intention de prendre un congé de paternité et d&amp;#39;accueil d&amp;#39;un enfant, dans le respect des dispositions légales en vigueur.&lt;br /&gt;La date du terme est prévue pour le 14 Juin 2023.&lt;br /&gt;Je souhaite bénéficier de ce congé consécutivement au congé de naissance de 3 jours, ceci en totalité, soit 25 jours consécutifs.&lt;br /&gt;Je vous prie d&amp;#39;agréer, Madame, l&amp;#39;expression de mes salutations distinguées.&amp;quot;&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Ceci afin de prendre mon congé paternité en une seule et unique fois, directement à la suite du congé de naissance.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;J&amp;#39;ai appris hier que mon employeur souhaite que je fractionne mon congé paternité, sous peine de me le refuser.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Mes questions sont donc les suivantes :&lt;/p&gt;&lt;ul&gt;&lt;li&gt;Suis-je bien en droit de demander ce congé paternité &amp;quot;consécutivement au congé de naissance&amp;quot;, sans donner de date précise de début du congé ?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Ayant respecté le délai d&amp;#39;un mois avant la date du terme pour effectuer ma demande de congé paternité, l&amp;#39;employeur peut-il me le refuser ?&lt;/li&gt;&lt;li&gt;Enfin, l&amp;#39;employeur est-il en droit d&amp;#39;imposer le fractionnement de ce congé ?&lt;/li&gt;&lt;/ul&gt;&lt;p&gt;Je vous remercie par avance,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Cordialement,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Alex&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
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