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    <title>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: indemnité de congé paternité après une démission</title>
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    <description>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: indemnité de congé paternité après une démission</description>
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    <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 08:32:24 GMT</pubDate>
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        <item>
  <title>Réponse de Baobabar</title>
  <dc:creator>Baobabar</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Vincent,&lt;br /&gt;Votre préavis de départ a-t-il été rallongé ou pas du tout lors de la démission avant naissance ?&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Merci&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Fri, 03 Apr 2026 08:32:24 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
</item>

    <item>
  <title>Réponse de Vincent</title>
  <dc:creator>Vincent</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Ce qu’il faut garder à l’idée c’est que le congé paternité et payer en fonction des derniers mois de salaire et non de la situation actuelle donc vous serez bien payé.&lt;br /&gt;Par contre suivez bien la situation avec la CPAM car j’ai dû fournir tous mes derniers bulletins de salaire à la CPAM car mon entreprise n’avais rien fournie …&lt;br /&gt;J’espère avoir était clair .&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Sat, 31 May 2025 22:13:56 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
</item>

    <item>
  <title>Réponse de EgyFr</title>
  <dc:creator>EgyFr</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Vincent,&lt;br /&gt;Je serais dans la même situation entre une latence d’une semaine entre 2 employeurs suite à une démission. Comment ça s’est passé pour vous surtout sur la condition d’être immatriculée les dernières 6 mois .&lt;br /&gt;Merci&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Sat, 31 May 2025 19:59:07 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
</item>

    <item>
  <title>Réponse de Vincent</title>
  <dc:creator>Vincent</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Effectivement j’avais vu ce sujet mais là c’était dans le cas d’une reprise immédiate dans la nouvelle entreprise hors moi j’ai une latence sans employeur de quelque jour et je voulais être sûr d’être payé sur ces jours par le congé paternité &lt;/p&gt;&lt;p&gt;Merci de votre réponse cordialement&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Thu, 26 Jan 2023 13:50:30 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
</item>

    <item>
  <title>Réponse de Betty</title>
  <dc:creator>Betty</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Vincent,&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Cette question a été abordée sur le forum. Pour en connaître la réponse, je vous invite à consulter ce topic intitulé &quot;&lt;a href=&quot;https://forum-assures.ameli.fr/questions/1402215-conges-paternites-peuvent-remuneres-cas-changement-employeur&quot; target=&quot;_blank&quot; rel=&quot;noopener&quot;&gt;Les congés paternités peuvent-ils être rémunérés en cas de changement d&#39;employeur ?&lt;/a&gt;&quot;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Votre congé paternité ne sera donc pas impacté par votre changement de situation professionnelle.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;Je vous souhaite une bonne journée.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Thu, 26 Jan 2023 13:45:11 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
</item>

    <item>
  <title>Réponse de Vincent</title>
  <dc:creator>Vincent</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Donc je continue de le touchée jusqu’à la fin des 28 j ?&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Mon, 23 Jan 2023 16:09:11 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
</item>

    <item>
  <title>Réponse de Elryn</title>
  <dc:creator>Elryn</dc:creator>
  <description>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Le fait d’avoir demissioné ne bloquera pas votre congé paternité&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-ft&quot;&gt;&lt;/div&gt;
        &lt;/div&gt;</description>
  <pubDate>Mon, 23 Jan 2023 06:23:05 GMT</pubDate>
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  <fb20:question-body>&lt;div class=&quot;body &quot;&gt;
          &lt;div class=&quot;body-hd&quot;&gt;&lt;/div&gt;
          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour &lt;br /&gt;Après plusieurs recherches je n&amp;#39;arrive pas à trouver une réponse claire&lt;br /&gt;j&amp;#39;explique ma situation : je suis salarié depuis plusieurs mois, ma conjointe doit accoucher le 5 mars, j&amp;#39;ai prévenu mon employeur que je souhaite prendre mes 25 jours de congé  à la suite de la naissance , mais j&amp;#39;ai une grosse opportunité professionnelle qui s&amp;#39;ouvre à moi dans une autre entreprisse qui souhaite mon arrivée le 3 avril.&lt;br /&gt;Ma question est, si je pose ma démission le 15 février (j&amp;#39;ai un mois de préavis) et que ma conjointe accouche le 1er mars vais-je toucher mais indemnité de congé paternité entre ma sorti officiel de l&amp;#39;entreprise et la fin de mes 25 jours de congé paternité ? sachant que mon arrivée dans la nouvelle société et le 3 avril.&lt;br /&gt;j&amp;#39;espère avoir été assez clair &lt;br /&gt;merci par avance&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
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        &lt;/div&gt;</fb20:question-body>
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