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    <title>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Pourquoi je ne touche pas 100% de mon salaire en congé maternité?</title>
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    <description>[Forum ameli pour les assurés] Suivi de la question: Pourquoi je ne touche pas 100% de mon salaire en congé maternité?</description>
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    <pubDate>Mon, 07 Oct 2019 07:38:22 GMT</pubDate>
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  <title>Réponse de Isabelle</title>
  <dc:creator>Isabelle</dc:creator>
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          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Bonjour Aurelie1012,&lt;/p&gt;&lt;p&gt;&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Je vous invite à en prendre connaissance de ce topic du forum qui reprend la thématique du &lt;a href=&quot;https://forum-assures.ameli.fr/questions/1423110-absence-subrogation-recoit-integralite-salaire&quot;&gt;calcul des indemnités journalières en maternité&lt;/a&gt;.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;L&#39;indemnisation des arrêts de travail par l&#39;Assurance Maladie n&#39;est jamais effectuée à 100 % par votre caisse. Il peut y avoir un maintien total ou partiel de salaire dû à votre convention collective signée par votre employeur.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;De plus, les indemnités sont toujours calculées conformément aux éléments de salaire communiqués à votre caisse primaire. Je vous invite à vous rapprocher de cette dernière en cas de besoin, celle-ci étant la seule à pouvoir accéder aux informations vous concernant.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Vous retrouverez ses coordonnées complètes depuis la rubrique &quot;&lt;a href=&quot;https://www.ameli.fr/assure/adresses-et-contacts/un-autre-sujet&quot;&gt;Adresses et contacts&lt;/a&gt;&quot; du site ameli.fr.&lt;/p&gt;&lt;p&gt;Bonne journée à vous.&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
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  <pubDate>Mon, 07 Oct 2019 07:38:22 GMT</pubDate>
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          &lt;div class=&quot;body-bd&quot;&gt;&lt;p&gt;Je ne comprends pas lors de mon premier congé maternité je touche mon salaire intégral. Pour le deuxieme qui a débuté le 5 septembre les indemnités journalières sont plus faibles alors que mon salaire a augmenté. Je passe de 84.90€/ jour à 68.81€/ jour. Comment cela se fait il?&lt;br /&gt;Je vous remercie&lt;/p&gt;&lt;/div&gt;
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