Bonjour,
Dans le cadre de mon ALD, je dois aller une fois par mois en hôpital de jour pour mon traitement.
J’ai remis à mon employeur le bulletin de situation. Mais comme je reste seulement à l’hôpital la matinée, il me demande soit de travailler l’après-midi soit de poser un demi congé payé. Est-ce légal ? Il me semblait pourtant que le bulletin de situation faisait office d’arrêt de travail, donc pour la journée entière.
Cordialement
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Bonjour Lili1300921,
Un internaute a rencontré la même problématique que vous sur ce forum. Je vous invite à prendre connaissance de cette réponse concernant à l’interruption de travail pour recevoir des soins.
Je vous souhaite une bonne journée.
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J'ai fait le choix de "cultiver mon jardin", dommage que je n'ai pas la main verte.
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