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Indemnités journalières

Je suis salarié depuis le 9 mai 2022. Après deux mois de travail j'ai tombé enceinte du coup j'ai fait les 150 heures de travail avant la grossesse.
J'attends mon congés de maternité qui commence le 24 février 2023 mais mon problème je voudrais savoir si j'ai le droit des indemnités journalières malgré que le 24 février j'ai presque 9 mois en tant que salarié en CDI c'est à dire je n'ai pas dépassé les 10 mois. Est-ce que j'ai lendroit ou non ???

Marwa

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Sophie

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Bonjour Marwa,

Je vous invite à consulter ce topic au sujet des conditions d'ouverture de droits au congé maternité. Comme indiqué, vous devez notamment être immatriculée à titre personnel en tant qu'assurée sociale sur critère d'activité depuis au moins 10 mois à la date prévue d'accouchement.

Bonne journée

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Sophie
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Elryn

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Les 10 mois sont calculés à la date du début de congé maternité OU à la date prévu d’accouchement.

Et pour la DPA vous serez à 10 mois

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Elryn
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Marwa

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Le 24 février date début maternité je fais 9 et quelques jours.Du coup, pour la date d'accouchement prévue je dépasse les 10 mois.

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Marwa
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Marwa

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Mon problème c'est que j'ai travaillé moins de 3mois avant mon grossesse.Date début de grossesse est le 7 juillet alors que date début de mon contrat CDI est le 9 mai .c'est vrai que j'ai travaillé 150 heures mais pas pendant 3 mois.Dans ce cas est-ce j'ai le droit de bénéficier des indemnités journalières ou non ??

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Marwa
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Sophie

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Marwa,

Pour obtenir une réponse personnalisée, vous pouvez prendre rendez-vous dans un accueil de votre caisse primaire d'assurance maladie (CPAM). Vous pourrez discuter de votre situation avec un conseiller ayant accès à votre dossier.

Ce rendez-vous peut être pris depuis votre compte ameli. Si vous n'avez pas de compte, vous pouvez contacter votre CPAM par téléphone au 36 46.

Bonne journée

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