Rechercher dans le forum

Cette question a été résolue

Mi-temps invalidité

Bonjour,
Je suis employé à mi temps en invalidité de 1ère catégorie.
J'ai obtenu du dispositif transition pro un financement pour une formation dans le cadre d'une reconversion professionnelle.le dispositif me finance la formation et mon salaire pour les 30 mois de formation.
Mon planning de travail est de 17h50 hebdomadaire.
La formation représente moins qu'un mi temps et je dois compléter par des heures de travail pour atteindre mon mi temps.
Mon employeur ne veut pas prendre en compte le temps de formation qui dépasse 17h50 hebdo et me dit que c'est du temps d'invalidité.
Je revendique que toutes mes heures de formation soient comptées.
Pouvez-vous me dire si mon employeur a le droit de me faire travailler plus en ne considérant pas toutes mes heures de formation ?
Merci

Val

  • 1 question posée
  • 0 réponse publiée
  • 0 meilleure réponse

    Les meilleures réponses sont les réponses certifiées par un expert ameli ou approuvées par l'auteur de la question.

Voir le profil

Réponse certifiée par un expert ameli

Un expert ameli a validé la réponse ci-dessous.

Bonjour Val,

Nous ne pouvons répondre sur ce forum, que sur des questions réglementaires concernant l'Assurance Maladie.
Nous ne sommes donc pas habilités à vous fournir de renseignements liés au droit du travail.

Je vous invite cependant à consulter le site des Directions Régionales de l’économie, de l’emploi, du travail et des solidarités (DREETS).

Je vous souhaite une bonne journée

Ce post vous a-t-il été utile ?

aucun utilisateur n’a répondu à la question pour l’instant