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IJSS Maladie professionnelle, licenciement et nouvel emploi?

Bonjour,
J'ai demandé l'an passé une reconnaissance en MP hors tableau alors que j'étais encore employé.
J'ai été hospitalisé le 15/01/20 et mon employeur m'a licencié le 21/01/20 alors que j'étais hospitalisé.
Ma pathologie a été reconnue en ALD, après une convalescence jusque fin juin, j'ai retrouvé un emploi début juillet 2020 pour lequel mon salaire est inférieur à mon emploi précédent.
Fin novembre 2020, j'ai fait une rechute et je suis hospitalisé depuis.
Mes IJSS ont été calculées sur la base des IJSS perçues auparavant non sur la base de mon nouvel emploi..
Je crois d'ailleurs savoir qu'une règle précise que les IJSS ne peuvent être inférieures à celles du premier arrêt.
Au cours de mon hospitalisation, ma demande de MP a été reconnue par le CRRMP qui m'a envoyé un courrier me le notifiant et les démarches sont en cours pour la regularisation de mes IJSS.
J'ai prévenu l'hopital qui a modifié le libellé sur le bulletin de situation. J'ai transmis mon BS à la CPAM qui m'a appliqué un délai de carence de 3j sur mon dernier paiement et qui m'a baissé mes IJSS en les calculant sur la base de mon nouvel emploi, ne tenant ni compte de l'ALD ou de la MP.
Est ce normal?
Sur quelle base va être calculé mes prestations MP? Sur la base de mon précédent emploi? Ou sur la base du nouveau?
De même, la règle de calcul impliquant que les IJ ne peuvent être inférieures à celles du premier arrêt s'applique t'elle aussi en MP?

Merci
Vincent

Vinzsk

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